2007年12月，我们对英才招聘宝中的HR网络专家再次进行全面升级，详情如下：

一.薪酬查询与比较模块－最新薪酬数据更新完毕，城市、行业和职位数均有增加
　　1.新增无锡、太原、贵阳、昆明四个城市的薪酬查询功能。
　　2.新增“房地产开发/建筑与工程、房地产服务业、机械制造、石油化工、大卖场/商场/超市”五个行业，行业数增至22个。
　　3.新增1150个职位的薪酬数据，职位数量累计已达3684个，每个职位提供固定薪酬、浮动薪酬、补贴收入和总薪酬四块数据，每块数据提供五个分位值，典型岗位市场薪酬水平和薪酬结构特点一览无余！

二.招聘甄选模块－职位招聘标准查询行业、职位同步增加，招聘工具和标准文本进一步优化
　　1.新增“房地产开发/建筑与工程、房地产服务业、机械制造、石油化工、大卖场/商场/超市”五个行业，行业数同样增至22个。
　　2.新增1561个岗位的职责描述和任职资格，职位数量累计已达4064个，丰富的职位数量，翔实的职责描述和任职资格，让您的招聘标准更准确、职位发布更便捷！
　　3.招聘组织与实施过程中的招聘工具和标准文本进一步优化！

三.政策法规模块－热点法条解读陆续登场，文书范本不断更新
　　1.全面跟踪法规动向并及时更新，已有全国33省市15866个劳动人事政策法规。
　　2.《中华人民共和国劳动合同法》等热点法律法条解读陆续登场。
　　3.在文书范本模块提供劳动合同与协议、人事规章制度、薪酬确定与调整、绩效考核等30类1659份人力资源管理文件资料，各模块全面更新，人力资源管理文件一网打尽！

中华英才网人才研究中心
2007年12月